Le changement

Ce que toute entreprise attend et à la fois redoute.
Un défi inévitable et une récompense pour ceux qui savent s’en servir comme d’un tremplin.
S’adapter au changement est le défi quotidien, source de stress ou de satisfaction au travail.

Il faut préparer et former les managers au rôle de manager ainsi qu’« anticiper et prendre en compte l’impact humain des changements ».
–(extrait du rapport au Premier Ministre sur «le bien-être et l’efficacité au travail », février 2010)

Il est important de « revenir aux fondamentaux du management, en redonnant toute leur place aux comportements individuels ».…».
–(extrait du rapport du Sénat sur le mal-être au travail, juillet 2010)

Il faut trouver l’équilibre au quotidien entre la gestion de projets et le management du facteur humain, entre efficacité et bien-être au travail.

L’apport de l’Ayurvéda

L’Ayurvéda (la science de la vie) est originaire de la culture védique antique de l’Inde et est le plus ancien système de santé au monde. L’Ayurvéda est reconnu comme médecine officielle par l’OMS.

Les études scientifiques, les neurosciences attestent de son efficacité en terme de prévention du stress et de ses conséquences.

En quoi ce séminaire peut vous être utile sur le lieu de travail

Bienfaits de l’Ayurvéda	Pour l’employé	Pour l’entreprise
connaissance de soi, de sa propre constitution psychophysiologique et de celles de ses collègues	meilleure gestion de son stress, de ses émotions	management avec plus de souplesse, d’adaptabilité aux situations quotidiennes
connaissance de son interaction avec les autres	meilleure communication interpersonnelle agir plutôt que réagir	meilleure évaluation des besoins et fonctionnement agile en équipe
conseils d’hygiène de vie	meilleure estime de soi plus grande confiance en soi	retrouver du sens à son activité efficacité au travail
conseils d’alimentation	meilleure santé personnelle	amélioration de la qualité de vie au travail

Contenu de la formation

• Déterminer sa constitution psycho-physiologique par l’Ayurvéda
• Faciliter les restructurations neuronales par une meilleure compréhension du fonctionnement cérébral en phase de changement.
• Harmoniser le fonctionnement de l’axe cerveau, cœur, intestins : savoir donner de l’attention pour mieux digérer les expériences sensorielles
• Rythmer : entrer en résonnance avec soi et les autres
• Célébrer: ancrer les résultats pour de futurs accomplissements

Intervention sous forme d’ateliers interactifs (huiles essentielles, exercices respiratoires, thés ayurvédiques, conseils nutritionnels, coaching comportemental)

Durée 1j (ou éventuellement 2 x 1/2 journée cad 3h30 à quelques jours d’intervalle)
Nombre de stagiaires : maxi 12 par séminaire
Matériel sur place : Paper board, Écran TV ou projecteur
Tarif sur demande

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